Ser Lider en una organización del siglo XXI, sus competencias

Cada día que pasa, más se hace necesario una nueva generación de Líderes que embarquen a sus organizaciones hacia la implementación de ciertas competencias a todos sus colaboradores. Intentaremos dar unas pinceladas de hacia donde se vislumbran esas competencias. Orientarse hacia la innovación ¿Por qué no modernizarse? Es la eterna Seguir leyendo

Nuevos emprendedores, Intrapreneur

Cada dia leemos que se extiende la ¿moda? de emprender. Jovenes, y no tan jovenes, que se ven como sus propios jefes, que tienen alguna idea para revolucionar tal sector, algunos ‘obligados’ por las circunstancias de la economía española. Y vemos como nacen -y desaparecen- empresas, motivados por un emprendedor. Seguir leyendo

Los beneficios de contar con un ‘Digital Coach’

Mucho se habla ya de tener una ‘identidad digital’ en cualquier organización, pero ¿cómo se debe reflejar? Parece que estemos hablando del futuro, sin embargo ya es presente y quien no siga la senda de tener una imagen corporativa digital en este mundo hiperconectado, le va a costar más seguir Seguir leyendo

¿Qué es Digital Coach? 3 definiciones diferentes

Tan nuevo, y tan sin explicar está el término, figura, o perfil, que vamos a intentar desgranar un poco su historia –reciente-. Leyendo los pocos blogs –todos anglosajones- que hablan sobre esta nueva figura, se entienden como 3 definiciones diferentes; 1) Digital Coach = Entrenador Digital Según se le entiende Seguir leyendo

Digital Coach, nuevo perfil de Consultor

Digital Coach es un nuevo perfil de consultor, donde este transmite sus conocimientos, know-how y expertise a personas que necesitan evolucionar y dar el salto al mundo digital. Muchos palabros anglosajones se utilizan para describir una tarea o tendencia. Ahora le toca a una nueva figura para describir cual será Seguir leyendo

El gran potencial del Social Business, las Redes Sociales Corporativas

Social Business, nuevo formato de comunicación interna 2.0      La mayoría de estructuras empresariales están formadas por silos o departamentos independientes y no comunicados. El Social Business ha llegado para romper esas barreras. Últimamente se leen, cada vez más, infografías y artículos sobre esta tendencia, que en su traducción literal Seguir leyendo

Del Marketing Tradicional al Marketing Colaborativo

Marketing Colaborativo, ahora el cliente nos ayuda a marcar el camino hacia nuevas oportunidades. El Marketing Colaborativo cada día toma más importancia, ya no es “estar por estar” en Redes Sociales, sino que es la vía del futuro para detectar oportunidades. La Revolución Digital, y más en su apartado de Seguir leyendo

Social Business, estructura social y horizontal

Social Business, nuevas formas de organización, estructura social. Las empresas han evolucionado, aún existen empresas 1.0 que están centrando sus esfuerzos en introducirse en la tendencia “social”, lo que se ha denominado Empresas 2.0. Ahora le toca a la Empresa 3.0, organización con estructura social y horizontal. La cultura digital Seguir leyendo